绩效工资实施细则（关于绩效工资实施细则的简介）

大家好，绩效工资实施细则，关于绩效工资实施细则的简介很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

1、岗位绩效工资制（Post performance salary mechanism / Post performance wage system）是以职工被聘上岗的工作岗位为主，根据岗位技术含量、责任大小、劳动强度和环境优劣确定岗级，以企业经济效益和劳动力价位确定工资总量。

2、以职工的劳动成果为依据支付劳动报酬，是劳动制度、人事制度与工资制度密切结合的工资制度。

本文关于绩效工资实施细则的简介就讲解完毕，希望对大家有所帮助。

【#绩效工资实施细则（关于绩效工资实施细则的简介）#】到此分享完毕，希望对大家有所帮助。

免责声明：本文由用户上传，与本网站立场无关。财经信息仅供读者参考，并不构成投资建议。投资者据此操作，风险自担。 如有侵权请联系删除！